Cass., Soc. 10 mai 2023, n° 21-24036.Source Les jours non travaillés :- issus de la répartition de la durée de travail de trente-cinq heures sur quatre jours de la semaine, constituent des jours de repos qui n'ont pas vocation à compenser des heures de travail effectuées...
Harcèlement moral et réintégration. Cass., Soc., 19 avril 2023, n° 21-25221.Source Lorsque le licenciement est nul, le salarié doit être, s'il le demande, réintégré dans son emploi ou un emploi équivalent, demande à laquelle l'employeur est tenu de faire droit sauf s'il justifie d'une impossibilité de procéder...
Reference for a preliminary ruling – Protection of personal data – Regulation (EU) 2016/679 – Article 88(1) and (2) – Processing of data in the employment context – Regional school system – Teaching by videoconference as a result of the COVID-19 pandemic – Implementation without...
Syndicat professionnel - Désignation. Cass., Soc., 22 mars 2023, n°22-11461.Source Il résulte des articles L. 2314-2 et L. 2312-34 du code du travail (ordonnance n° 2017-1386 du 22 septembre 2017), que c'est à la date des dernières élections que s'apprécient les conditions d'ouverture du droit pour...
Droit du travail français et européen Droit des affaires et droit commercial Droit du travail Obligation de sécurité - Préjudice d’anxiété.Cass., Soc., 15 décembre 2021, n° 20-11046. https://juricaf.org/arret/FRANCE-COURDECASSATION-20211215-2011046Le point de départ du délai de prescription de l'action par laquelle un salarié demande à son employeur, auquel il...
Cass., Soc., 15 décembre 2021, n°15-24990.https://juricaf.org/arret/FRANCE-COURDECASSATION-20211215-1524990Aux termes de l'article L. 1235-2 du code du travail dans sa rédaction antérieure à celle issue de l'ordonnance n° 2017-1718 du 20 décembre 2017, si le licenciement d'un salarié survient sans que la procédure requise ait été observée, mais...
Joignez-vous à notre liste de diffusion pour recevoir les dernières nouvelles de notre cabinet avocats.